採用情報

勤務スタイルに融通が利ききます。

シフト制での勤務なので、退勤時間にきちんと帰宅できます。
※緊急対応がない場合

スタッフの人員に余裕を持たせているので、有給を取りやすい環境です。

また、会社として力を入れて有給取得を推奨しているため、事前に申請すれば、希望通り有給が取れます。

無資格の場合、初任者研修を受けていただきますが、その場合の研修費用は会社が負担します。そのため、福祉の仕事が初めての方でも安心して始められます。

頑張りを認めてもらえる昇給制度があります。

管理職の半分以上が女性。会社として女性管理者比率の目標を持って取り組んでいるため、女性がキャリアアップしやすい職場です。

車通勤可能。交通費（ガソリン代等）も会社規定で支給されます。